管理者メッセージ

介護長からのメッセージ

介護長の河村です。福祉専門学校を卒業後入職しました。
今の施設一筋で21年目となります。
副主任、主任、リハビリ担当などを経験してきました。

今は他部署とも協力して利用者様が元気で過ごして頂けるよう様々な改革に取り組んでいます。

介護長メッセージ

私たちが目指す理想の介護

私たちは、利用者様が元気に、安心して過ごして頂ける施設を目指しています。
個人個人の思いに寄り添って、有する能力に応じて活かしていける施設が理想です。

職員の離職率が低く、長年勤務されている方が多いのが最も大きな強みです。
そのため、利用者様も顔なじみの職員からケアを受け安心して頂ける。
他部署との協力体制があり、日頃から話し合い、互いに協力しあっている。
その積み重ねが大きな礎となり、利用者様のケアにつながっていることを実感しています。

また、ベテラン職員は多いものの、研修などを活用した継続的な育成計画に関してはまだ不十分とも思っています。
一法人一施設であり、異動などない為、外部との交流などを通して新しい取り組みなどをもっと取り入れていくことが課題です。

私たちが求める人物像

私たちが求めるのは、利用者様に安心感を持っていただける様な温かみのあるケアを出来る方です。経験や技術はもちろん大切ですが、利用者様に安心を提供することが第一と考えています。

私たちの職場では、キャリアアップのために様々な取り組みを行っています。
勤続年数に応じて毎月手当てを支給しています。また5年ごとに永年勤続表彰があり祝い金も支給しています。キャリア段位制度の導入(手当あり)。パートからの正規職員への登用も積極的に行っています。
資格取得の補助書籍購入の補助なども行っています。

このように、職員の成長をバックアップする環境を整えています。

就職を検討している方へのメッセージ

施設で暮らす利用者様にとって、長年いるなじみの職員は、もうひとつの家族のような存在だと思います。
専門職としてしっかりとケアをしていく事はもちろんですが、思いに寄り添い安心して生活して頂けるよう一緒に働いてみませんか?
ご応募やお問い合わせをお待ちしています。

介護主任からのメッセージ

介護主任をしています。
介護の仕事を始めたのは、「人の役に立つ仕事」をしたい、と思っていたことがきっかけです。
現在は、職場内で、次世代機器の導入などに取り組んでいます。

私たちが目指す理想の介護

理想にしているのは、シンプルに聞こえるかもしれませんが、

  • 元気に過ごしていただく
  • 自立して過ごしていただく
  • 楽しく過ごしていただく
  • 安心安全に過ごしていただく

ということです。そのためのお手伝いをすることが、私たちの仕事だと思っています。

この職場の強み

この職場の強みは、他部署との連携が良いことです。普段からコミュニケーションがよくとれていますし、人間関係が良い職場だと感じています。

また、永続勤務者が多い職場で、経験豊富な職員も多いです。
開設してからの歴史も長く、地域の皆様にも信頼していただいていることが大きな強みです。

ただ、ICT化に関しては遅れていると感じています。また、業務フローの改善など、まだまだ取り組まなければいけない課題もあります。

就職を検討している方へのメッセージ

私たちが求めている人物像は、思いやりがある・気づきがある・行動力がある人物です。

キャリア段位制度・資格取得援助・永年勤続表彰などの取り組みがあり、長く働き続けることができ、成長につながる職場です。

ぜひ一緒に、楽しく働きましょう。

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